Bienvenido a anunciosempregos.com! Estos términos de uso (términos) rigen su acceso y uso de anunciosempregos.com (el sitio web), propiedad y operado por nuestro equipo.
Por favor lea estos términos cuidadosamente antes de usar el sitio web. Al acceder o usar el sitio web, usted acepta estar sujeto a estos términos. Si no está de acuerdo con alguna parte de estos términos, no puede acceder o usar el sitio web.
1. Uso de la Guía Financiera
El acceso y uso de anunciosempregos.com es para fines personales y no comerciales únicamente. Está estrictamente prohibido descargar, copiar, distribuir, transmitir, mostrar, ejecutar, reproducir, publicar, licenciar, crear trabajos derivados, transferir o vender información, contenido, software, productos o servicios obtenidos del sitio web.
2. Contenido del Usuario
anunciosempregos.com puede permitirle enviar comentarios, reseñas u otro contenido (contenido del usuario). Si bien conserva todos los derechos de propiedad sobre su contenido del usuario, al enviarlo, nos otorga una licencia no exclusiva, gratuita, mundial para usar, modificar, publicar y traducir su contenido del usuario en el sitio web y en relación con nuestras actividades publicitarias y promocionales. También declara y garantiza que posee todos los derechos sobre su contenido de usuario y que no infringe los derechos de ningún tercero.
3. Contenido de Terceros y Enlaces
anunciosempregos.com puede contener enlaces a sitios web o recursos de terceros. No somos responsables del contenido o la precisión de estos enlaces y renunciamos a cualquier responsabilidad que surja de su interacción con ellos. Accede a estos sitios o recursos de terceros bajo su propio riesgo.
4. Publicidad
anunciosempregos.com puede mostrar anuncios y otros materiales promocionales (anuncios). Estos anuncios pueden ser proporcionados por nosotros o por empresas de publicidad de terceros. Sus interacciones con estos anuncios se rigen por las políticas de privacidad y términos de uso de las compañías que los sirven.
De acuerdo con las reglas del programa Google AdSense, anunciosempregos.com se compromete a no:
- Colocar anuncios en páginas con contenido sexualmente sugerente, violento o que incite al odio.
- Colocar anuncios engañosos, fraudulentos o engañosos.
- Colocar anuncios que promuevan actividades o productos ilegales.
- Colocar anuncios dirigidos a usuarios según su raza, religión, etnia, orientación sexual u otras características sensibles.
5. Propiedad Intelectual
anunciosempregos.com y su contenido, incluidos, entre otros, texto, gráficos, logotipos, imágenes, software y otros materiales (el contenido), están protegidos por leyes de derechos de autor, marcas registradas y otras leyes de propiedad intelectual. Usted acepta no eliminar, modificar ni ocultar ningún aviso de derechos de autor, marca registrada u otros avisos de propiedad incluidos en el sitio web o en el contenido.
anunciosempregos.com y su contenido, incluidos, entre otros, texto, gráficos, logotipos, imágenes, software y otros materiales (el contenido), están protegidos por leyes de derechos de autor, marcas registradas y otras leyes de propiedad intelectual. Usted acepta no eliminar, modificar ni ocultar ningún aviso de derechos de autor, marcas registradas u otros avisos de propiedad que aparezcan en el sitio web o en el contenido.
6. Descargo de Responsabilidad
El sitio y el contenido se proporcionan “tal cual” y sin garantía de ningún tipo, expresa o implícita. Renunciamos a todas las garantías, incluidas, entre otras, las garantías implícitas de comerciabilidad, idoneidad para un propósito particular, no infracción y seguridad. No garantizamos que el sitio esté disponible, libre de errores o libre de virus.
7. Terminación
Podemos terminar su acceso al sitio por cualquier motivo, en cualquier momento y sin previo aviso.
8. Cambios en los Términos
Podemos revisar estos términos en cualquier momento publicando los términos revisados en el sitio web. Al continuar accediendo o utilizando el sitio web, está obligado por cualquier revisión de estos términos.
9. Contáctenos
Si tiene alguna pregunta con respecto a estos términos, por favor contáctenos.